W dniu 12 grudnia 2018 r. wejdzie w życie ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o zmianie ustawy – prawo telekomunikacyjne oraz niektórych innych ustaw opublikowana w Dzienniku Ustaw Rzeczypospolitej Polskiej nr Dz.U. z 2018 r. poz. 1118.   Ustawa wprowadza ułatwienie w zawarciu umowy o świadczenie usług telekomunikacyjnych. Dotychczas umowa o świadczenie usług telekomunikacyjnych musiała być zawarta w formie pisemnej lub elektronicznej. Od 12 grudnia […]

Od 1 grudnia 2018 roku e-zwolnienie, czyli elektroniczne zwolnienie lekarskie, będzie już obligatoryjną formą potwierdzenia niezdolności pacjenta do wykonywania pracy w danym czasie. Wgląd do zwolnień lekarskich będzie możliwy jedynie po założeniu konta na platformie ZUS.   Wprowadzenie e-zwolnień (e-ZLA) to znaczne ułatwienie. Lekarz po stwierdzeniu słuszności i zasadności wystawienia zwolnienia wprowadzi odpowiednie dane do systemu teleinformatycznego, informując zarazem ZUS. Zniknie tym samym obowiązek […]

Dnia 22 listopada 2018 roku mijają 33 miesiące od wejścia w życie przepisów zmieniających zasady zatrudniania pracowników na czas określony. Tego dnia nierozwiązane wcześniej umowy terminowe mogą się przekształcić w umowy zawarte na czas nieokreślony. Od 22 lutego 2016 roku obowiązuje nowelizacja Kodeksu pracy z 25 czerwca 2015 roku, która ogranicza dopuszczalność przedłużania umów terminowych ponad 33 miesiące oraz limituje ich […]